校长毕天云到我院进行调研工作

2021年4月26日11:30分，校长毕业云、副校长张兰胜、就业服务中心主任马晓垠，以及相关人员一行到我院进行调研，重点调研了2021届毕业生就业工作，我院领导班子成员参加了此次调研会议。

会上，王曙院长汇报我院目前的就业情况：

第一，制定了就业方案，成立了工作领导小组，建立就业对口帮扶制度，实行就业三级管理：院领导、辅导员班主任、就业帮扶教师，全员参与，责任到人，每位教师分别承担7—8人的就业帮扶学生，一生一策，进行了就业跟踪统计；

第二，联系刘兴刚健身瑜伽俱乐部、丽江M3连锁健身俱乐部，4月18日组织了首场就业宣讲会和招聘会，提供了众多的就业岗位；

第三，目前未就业学生有几类情况：一类等待专升本成绩；一类准备应征入伍；一类准备创业；一类正在办理就业证明材料；一类正在备考事业单位等。

第四，学院就业工作方面存在学生就业观念有待转变，先就业再择业的意识薄弱；教师就业政策掌握还不全面，就业指导能力有待提高等问题。

校长毕天云强调，一是要深化认识，把就业创业工作当作政治任务来抓，6月30日初次就业率要达到70%；二是要压实责任，把就业帮扶名单变行动；三是就业工作要加大力度、加快速度，及时填报数据；四是对未参加专升本考试的学生要进行精准指导。

副校长张兰胜强调，要强化过程管理，抓紧录入就业系统，要多做工作，保证建档立卡百分之百就业。

毕天云校长同时调研了学院专升本工作的开展情况，王曙院长做汇报，校长提出了对专升本工作的相关要求。